Jensen Huang: Narativ o AI-ju koji uništava poslove potpuno je pogrešan
Direktor Nvidije poručuje kako će umjetna inteligencija automatizirati zadatke, ali ne i ukidati radna mjesta te stvarati nove poslove.
Direktor Nvidije poručuje kako će umjetna inteligencija automatizirati zadatke, ali ne i ukidati radna mjesta te stvarati nove poslove.
Izvršni direktor Nvidije Jensen Huang izjavio je kako je narativ o umjetnoj inteligenciji koja uništava radna mjesta "potpuno pogrešan". Na događanju Y Combinator Startup School, prenosi Business Insider, Huang je pojasnio kako AI automatizira pojedinačne zadatke, a ne cijela zanimanja, te najavio stvaranje "cijele hrpe novih poslova".
Huang je naglasio razliku između zadatka i posla. "Svaki posao će se promijeniti, i bit će cijela hrpa novih poslova", rekao je. Kao primjer je naveo radnike u korisničkoj podršci koji primaju pozive i odgovaraju na pritužbe, "taj zadatak će biti automatiziran", kazao je.
Prošlog tjedna Uber je otpustio 10 posto zaposlenika službe za korisničku podršku, pozivajući se upravo na AI tehnologiju. No Huang tvrdi kako je riječ o ukidanju pojedinačnog zadatka, a ne cijelog radnog mjesta. "Razlog za to je što posao osobe ima svrhu, a ta svrha ima mnogo zadataka", objasnio je.
Kao primjer industrija u kojima AI preuzima zadatke, a zaposlenost ipak raste, Huang je naveo radiologiju, pravo i softverski inženjering. Istaknuo je kako se čitanje radioloških snimaka automatizira, ali poslovi radiologa i dalje rastu jer je "zaostatak pacijenata nevjerojatno visok".
Slično je i s programerima, sam kod danas uređuju alati poput Claude Code i Codex, no potražnja za softverskim inženjerima ne opada. "Količina ideja, ambicija i težnji toliko je visoka. Ako možemo automatizirati zadatak programiranja, mogli bismo zaposliti više softverskih inženjera da rade više stvari", poručio je Huang.
Huangove izjave stoje nasuprot predviđanjima Daria Amodeija, izvršnog direktora Anthropica. On je 2025. godine prognozirao kako bi AI mogao eliminirati 50 posto početničkih uredskih poslova. Amodei je kasnije ublažio stav, govoreći o porastu produktivnosti, no i dalje smatra kako gubitak poslova može biti "intrinzičan" za umjetnu inteligenciju.
Huang nudi drugačiji pogled: "Ovo je klasičan primjer kako produktivnost povećava rast. Povećanje rasta potiče više zapošljavanja." Kao konkretan primjer naveo je pravni startup Harvey, iako se strahovalo da će eliminirati radna mjesta paralegala, to zanimanje raste "ludo", tvrdi Huang. Business Insider ipak ističe kako je američki Zavod za statistiku rada (Bureau of Labor Statistics) predvidio malu ili nikakvu promjenu u broju tih poslova između 2024. i 2034. godine.
Na kraju Huang poručuje kako se slaže da će radnici postati bolji i brži, što će povećati ponudu poslova. Njegova je poruka jasna: AI neće zamijeniti ljude, već će preuzeti repetitivne zadatke i otvoriti prostor za veću kreativnost i produktivnost. "Narativ o tome da AI uništava poslove potpuno je u krivu", zaključio je.
