Koliko sati tjedno rade zaposlenici AI kompanija?

Prema svjedočenjima bivših zaposlenika, u OpenAI-ju standardno rade 50 do 60 sati tjedno, redovito prelaze 70 sati, a tijekom sprintova dosežu i 90 sati tjedno.

Zašto AI ne skraćuje radno vrijeme iako povećava produktivnost?

Istraživač Neil Thompson s MIT-a objašnjava da se svaka ušteda vremena brzo potroši na prilagodbu novih procesa i provjeru AI rezultata, pa se jednostavno pojavi novi posao umjesto kraćeg radnog tjedna.

Što istraživanja kažu o utjecaju AI-ja na radno vrijeme?

Studija Harvard Business School pokazala je da zaposlenici koji koriste AI rade više sati i šire opseg posla, dok je istraživanje Berkeleyja otkrilo da rade bržim tempom i preuzimaju više zadataka.

Jesu li AI kompanije uvele četverodnevni radni tjedan koji zagovaraju?

Ne. Iako je OpenAI početkom 2026. pozvao druge tvrtke da testiraju četverodnevni radni tjedan, bivši zaposlenik potvrdio je za BBC da kompanija nikada nije primijenila taj model na vlastite radnike.

AI RADNI TJEDAN

Obećavaju kraći tjedan, a rade 90 sati: Ironija AI industrije

U.I. · Prije 17h | 3 min

Dok lideri OpenAI-ja, Mete i Googlea najavljuju skori četverodnevni radni tjedan, njihovi zaposlenici svjedoče o iscrpljujućim sprintovima i radnoj kulturi koja guta slobodno vrijeme.

Ukratko

AI kompanije obećavaju četverodnevni radni tjedan, ali njihovi zaposlenici rade i do 90 sati tjedno.
Istraživanja Berkeleyja i Harvarda pokazuju da AI povećava opseg posla umjesto da ga smanjuje.
Zaposlenici koji uštede 11 sati tjedno zahvaljujući AI-ju, gotovo 6,5 sati troše na ispravljanje pogrešaka i održavanje AI procesa.
Izvršni direktor Cerebrasa izjavio je da je nemoguće postići veličinu radeći 38 sati tjedno i imajući balans između posla i života.

Označi 5MIN.hr kao omiljeni izvor

Zaprati nas

Tehnološki divovi koji ulažu milijarde u razvoj umjetne inteligencije već godinama obećavaju radikalno skraćenje radnog vremena. Još 2022. direktor inženjeringa u Googleu predvidio je da će AI do 2025. donijeti četverodnevni radni tjedan. OpenAI je početkom 2026. pozvao tvrtke da testiraju takav model bez smanjenja plaća. No stvarnost u samim AI laboratorijima priča sasvim drugu priču.

Bivši zaposlenik OpenAI-ja ispričao je za BBC da je redovito radio najmanje 70 sati tjedno, a tijekom intenzivnih "sprintova" pred lansiranje novih proizvoda radni tjedan često prelazi 90 sati. Slično je i u Anthropicu, čiji chatbot Claude može samostalno raditi sedam sati bez prekida, ali ljudi koji ga razvijaju nemaju taj luksuz. Prema pisanju Gizmoda, zaposlenici OpenAI-ja standardno rade između 50 i 60 sati tjedno, čak i izvan kriznih razdoblja.

Radna kultura iz prošlog stoljeća

Predsjednik OpenAI-ja Greg Brockman dokumentirao je vlastite 90-satne radne tjedne, a suosnivač i izvršni direktor tvrtke za AI čipove Cerebras, Andrew Feldman, izjavio je za Gizmodo: "This notion that somehow you can achieve greatness, you can build something extraordinary by working 38 hours a week and having work-life balance, that is mind-boggling to me."

Zaposlenici Mete opisuju kako su ove godine bez mogućnosti izbora premještani na AI projekte visokog prioriteta, gdje se redovito radi do kasno u noć i vikendima. Ironično, Meta istovremeno razvija AI alate koji bi trebali preuzeti dio poslova softverskih inženjera, no upravo ti projekti dodatno povećavaju opterećenje timova. Kompanija je pritom otpustila oko deset posto radnika, a Mark Zuckerberg je poručio da će AI omogućiti manjem broju zaposlenika da obavlja više posla.

Gdje nestaje ušteđeno vrijeme

Istraživanja pokazuju da AI ne smanjuje, već povećava opseg posla. Studija Kalifornijskog sveučilišta Berkeley, provedena tijekom osam mjeseci, otkrila je da su zaposlenici radili bržim tempom, preuzimali više zadataka i produljivali radni dan. Harvard Business School je ranije ove godine objavio istraživanje prema kojem zaposlenici koji koriste AI jednostavno rade više sati i šire opseg svog posla, umjesto da skraćuju radno vrijeme.

Neil Thompson, istraživač na MIT-u, objašnjava paradoks: "Ljudi misle da će 20 posto manje posla značiti četverodnevni radni tjedan. U stvarnosti se samo pojavi novi posao." Izvješće AI Work Institute dodatno potvrđuje ovaj obrazac: neki zaposlenici prijavljuju uštedu od čak 11 sati tjedno zahvaljujući AI-ju, ali otprilike 6,5 sati od toga troše na održavanje AI radnih procesa i ispravljanje pogrešaka koje alati generiraju.

Bivši Googleov zaposlenik ispričao je da je zbog preusmjeravanja računalnih resursa na AI projekte sve češće radio duboko u noć. Nakon odlaska iz kompanije, san i zdravstveno stanje znatno su mu se poboljšali. Dok izvršni direktor Anthropica Dario Amodei upozorava da bi rast produktivnosti mogao dovesti do novih otkaza, pitanje koje visi u zraku glasi: hoće li kompanije ikada iskoristiti dobitke od AI-ja da rasterete zaposlenike, ili će im samo natovariti još posla na tanjur?