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Premierminister enthüllt Plan: Durchschnittsgehalt von 1600 Euro bis 2028

In Bol auf Brač präsentierte Plenković das Ziel der Regierung für das Ende der Amtszeit und kündigte Konsultationen zum Mindestlohn im Oktober an.

Foto: Wikipedia (Ekonomski rast)
Kurz gesagt
  • Premierminister Plenković kündigt ein Durchschnittsgehalt von 1600 Euro bis Ende der Amtszeit 2028 an.
  • Das aktuelle Durchschnittsgehalt übersteigt 1550 Euro, der Mindestbruttolohn beträgt 1050 Euro.
  • Die Entscheidung über die neue Höhe des Mindestlohns wird im Oktober nach Konsultationen mit Gewerkschaften und Arbeitgebern getroffen.
  • In den letzten zehn Jahren ist der Mindestlohn um 134 Prozent gestiegen, und die Regierung kündigt Ausgleichsmaßnahmen für Arbeitgeber an.

Am Dienstag erklärte Premierminister Andrej Plenković, dass die Regierung bis 2028 das Durchschnittsgehalt in Kroatien auf 1600 Euro anheben will. Seinen Worten zufolge ist dieses Ziel erreichbar, da das aktuelle Durchschnittsgehalt bereits über 1550 Euro liegt.

"Unser Ehrgeiz ist es, dass das Durchschnittsgehalt am Ende der dritten Amtszeit 1600 Euro beträgt. Wir liegen bereits jetzt über 1550 Euro, wir gehen auf dieses Ziel zu, und es wird ohne Zweifel erreicht, was bedeutet, dass wir rational planen", sagte Plenković gegenüber Journalisten in Bol auf der Insel Brač, nach der feierlichen Sitzung des Gemeinderats anlässlich des Gemeindetags.

Mindestlohn: Konsultationen im Oktober

Der Premierminister kündigte an, dass im Oktober Gespräche mit Arbeitgebern und Gewerkschaften stattfinden werden, gefolgt von einer Entscheidung über die neue Höhe des Mindestlohns. Derzeit beträgt der Mindestbruttolohn 1050 Euro.

Plenković betonte, dass sie stets bestrebt waren, den Mindestlohn stärker anzuheben als alle vorherigen Regierungen, dabei jedoch auch die Nachhaltigkeit für Arbeitgeber in Branchen berücksichtigten, in denen Beschäftigte genau den Mindestlohn erhalten. "Wir haben immer versucht, den Mindestlohn stärker anzuheben als alle Regierungen vor uns, und andererseits darauf geachtet, dass dies für Arbeitgeber in den Branchen, in denen leider Menschen für den Mindestlohn arbeiten, nachhaltig ist", sagte er.

Ausgleichsmaßnahmen für Arbeitgeber

Um die Belastung durch die Erhöhung des Mindestlohns abzumildern, erwähnte der Premierminister die Möglichkeit von Ausgleichsmaßnahmen. Der Staat würde die Erhöhung vorübergehend finanzieren und den Arbeitgebern so Anpassungszeit ermöglichen.

"Wir sind bereit, auch Ausgleichsmaßnahmen zu ergreifen, bei denen der Staat durch seine Transfers die Erhöhung des Mindestlohns für einen Zeitraum von mehreren Monaten finanziert, und auf diese Weise genügend Zeit geschaffen wird, damit alle Betroffenen in der Lage sind, diese Lohnerhöhungen zu finanzieren", erläuterte er.

Lohnanstieg über zehn Jahre

Plenković ging auf langfristige Trends ein und betonte, dass der Mindestlohn in den letzten zehn Jahren um 134 Prozent gestiegen ist. Das Durchschnitts- und das Mediangehalt verzeichneten im gleichen Zeitraum einen Anstieg von über 100 Prozent.

Tourismussaison: Zufriedenheit mit den Ergebnissen

Der Premierminister kommentierte die wirtschaftliche Lage und zeigte sich zufrieden mit der diesjährigen Tourismussaison. Er betonte, dass der kroatische Tourismus wettbewerbsfähig geblieben sei.

"In den ersten sieben Monaten liegen wir im Plus, die Saison ist besser als im Vorjahr, was sich aus der Fiskalisierung und aus dem Umsatz ablesen lässt", schloss Plenković.

Häufige Fragen
Wie hoch ist das aktuelle Durchschnittsgehalt in Kroatien? +
Nach Angaben von Premierminister Plenković übersteigt das Durchschnittsgehalt derzeit 1550 Euro.
Wann wird die Entscheidung über den neuen Mindestlohn getroffen? +
Die Regierung wird im Oktober 2026 Konsultationen mit Gewerkschaften und Arbeitgebern abhalten und danach eine Entscheidung über die Höhe des Mindestlohns treffen.
Wie stark ist der Mindestlohn in den letzten zehn Jahren gestiegen? +
Der Mindestlohn ist in den letzten zehn Jahren um 134 Prozent gestiegen, während das Durchschnitts- und das Mediangehalt um mehr als 100 Prozent wuchsen.
Wie wird der Staat den Arbeitgebern bei der Mindestlohnerhöhung helfen? +
Die Regierung ist bereit, Ausgleichsmaßnahmen zu ergreifen, bei denen sie durch Transfers die Erhöhung des Mindestlohns für mehrere Monate finanziert und den Arbeitgebern so Zeit zur Anpassung gibt.

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